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A公司发生改革需要B公司来承接业务， A公司的员工要转给B公司，那么A公司如何赔偿员工的损失？

公司企业

2010-08-26 22:35:07

按劳动者工作一年支付一个月工资的标准支付经济补偿。
按照《劳动合同法》第四十七条　经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
经济补偿
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