我是09年的毕业生，08年10月后通过招聘流程进入某单位工作，当时就签订的劳动合同，09年1月份开始交的保险，起见老板也找过我说我没毕业不改签合同，说保险帮我交，后来老板从我的工资中把我的保险都扣掉了，等于1-6月所有的保险都是我交的。当时我也没办法，毕竟好不容易找了工作。这个也肯定也没有证明，反正后来他在发年终奖也把我保险业扣掉了。今年就是2010年7月11我提出的辞职申请，7月22号办理的离职手续。但是工资和相关出差报销，加班费都没给我结算，社保转移手续也卡着不给我办。今天人事打电话给我，说我还差公司3600多，晕，说是09年1-6月的保险我不改交，叫我自己把保险的钱全部赔给他，其实这个他去年就从我工资扣掉了。他现在想叫我赔给他交保险的钱，3600多。我已经仲裁了他拖欠工资和报销了。我想问的是他叫我赔钱合不合法，如果合法的话，那合同就无效了，也就是说他到现在一直没和我签合同
合同纠纷
2010-08-20 16:50:04
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你干嘛不一起办，向社保局投诉
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
