各位律师好,我弟弟自己开了个小工厂,年后雇佣了本村一个小伙子,当时口头商定工作一年,年底付全年工资,没有签订任何合同.
工作了5个月之后,这个小伙子熟悉掌握了工作流程之后,说回家有事,半个月没回工厂,也没有半点音讯.我弟弟一直在等他回去,没有再雇人.有些活都推后了,造成现在很多工作都有耽误.
前两天听一个熟人说,那个小伙回家就去了另外一家工厂.
请问,我弟弟怎样才能保障自己的权益?
万分感激!
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需要了解更多详情才能准确判断,非三言两语可以说清。如需帮助,可直接来电
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劳动仲裁
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不属于劳动关系,你可以直接向法院起诉,也可以协商处理。
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你弟弟很难维护自己的权益,一是没有合同约定对于从事同样业务的限制;二是年底付工资的行为违约,劳动者可以立即解除合同的。
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要看案件具体情况判断。
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申请劳动仲裁。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。