辞职离开后，公司却把我先前拖欠没发的工资临时压低发给我，如今还有我已离开公司，还拖欠着我2个月的工资。如果我不辞职，工资就会和别人一样。但如今辞职了，也离开了公司。但公司个别领导做主压低做我的工资表。请问我可以有希望找回被克扣的工资吗？因为之前我也是一样勤勤恳恳的和别人一起工作的，为什么我辞职后本应该发的工资却就我们几个辞职走了的人变低了呢？
损害赔偿
2010-08-05 20:46:09
共有3位律师解答
-
如果你与公司签订的劳动合同上对工资有约定，且与你工作时每月实际领取的工资一致的话，可以向公司要被克扣的工资。
同时，公司你应了解公司压低你工资给出的理由是什么。 -
你好，你可以依法向劳动局投诉解决。若数额较大，你可以依法提起劳动仲裁。
-
你可以依法向劳动局投诉解决。若数额较大，你可以依法提起劳动仲裁。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
