你好 我在一家参照公务员的事业单位上班在那里已经干了13年2008年和这家单位签订了无固定期限的劳动合同可是今年这里的领导要求我8月份解除劳动合同 让我和劳务派遣公司签合同 这样合理吗 参照公务员的事业单位不用遵守劳动法吗？ 我该怎么办
其它综合
2010-07-31 13:48:19
共有2位律师解答
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单位违法
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不合理，劳动法适用于所有用工单位。你可以拒绝它的要求；对它违约行为造成损害的，申请劳动仲裁；
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
