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我是在公司面试得,我面试时以表明我是做短期工作,现在我在公司分配得地方已做满一月了·可他却因为招到了新人就说我不合适无故要辞退我,可我不想这样委屈得被“判刑”想咨询我应该怎样用合理得方式来坚定我得立场。
其它综合
2010-07-27 23:53:12
共有4位律师解答
怎样提起仲裁啊?
可以提起劳动仲裁
可以申请劳动争议仲裁解决
首先,明确你们是否签了书面合同,如书面合同,公司可以解除双方之间的事实劳动关系,但你可以在收集相关证据的基础上,要求公司支付双倍工资。如果签订了劳动合同,无故辞退,你可要求申请公司继续履行劳动合同,如不愿在公司工作的,可以要求公司支付经济补偿金。
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