法律咨询

2005年十级工伤,2010年离职,用人单位补偿的,一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金中本人工资及统筹地区上年度职工月平均工资,是按2005年工伤前,还是2010年离职时工资标准?谢谢

劳动纠纷
2010-07-10 21:34:28
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
元旦三倍工资计算基数
劳动合同纠纷 1861
合同诈骗案判刑后还要偿还欠款吗
合同诈骗罪量刑标准
合同诈骗案判刑后还要偿还欠款吗
侵权专利赔偿标准
专利法内容
侵权专利赔偿标准
哪些网络贷款违法
网络贷款诈骗
哪些网络贷款违法
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨 2085
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨 1545
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1105
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨 1015
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17129
什么情形可以申请劳动仲裁
判决抵押无效如何处理
抵押担保 845
加载中