仲裁时公司提出是因本主管工作失职造成，公司有录音和证人证明公司方有要求本主管签合同。公司方无过错，因此离职时不予二倍工资赔偿，该裁决是否得当？
其它综合
2010-07-10 10:28:43
共有1位律师解答
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如果公司有要求签订合同而你不签，责任在你方。公司可不给予因不签订合同而应当支付的赔偿。当然，如存在其他因素，公司仍要支付赔偿。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
