在驻马店煤矿工作，是通过陕西一个承包公司来到驻马店煤矿工作的，与煤矿未签订劳务合同，与承包公司也未签订合同。但确实在煤矿工作3个月。煤矿未缴纳社保，只有月工资在3000左右，但未支付工资，一直拖欠，在准备上班时，突发脑出血，住院治疗花去5万多，现在只能慢慢行动。今后工作我想是不行了。 想请问这种情况算工伤吗？ 工资拖欠煤矿应该这样处理？ 未交各项保险，现住院花去5万多怎么办？ 总的应该给多少钱?应由谁支付？
劳动纠纷
2010-08-15 21:49:37
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不属于工伤，属于疾病。单位如果没有缴纳医疗保险，应该在医保可报销范围内承担赔偿责任。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
