从03年6月至今，一直在此公司工作，因业务关系接送客户、去客户公司解决质量问题，出过三次交通事故，花费较大，公司因我没有驾驶证，且酒后开车，不管不问，全部让我个人承担，公司应不应该包赔我这些损失？如果我现在辞职，请问我能得到哪些赔偿？
交通事故
2010-07-08 09:27:47
共有2位律师解答
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在工作时间因工作原因受到伤害，可以申请工伤认定（但酒后且无证驾驶应不能认定为工伤），要求公司承担工伤待遇；公司如未违反劳动法规，员工提出辞职，公司无须向员工支付经济补偿。
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最后一次出交通事故是何时？交警是如何认定责任的？如果未超过工伤认定的时效，并且属于工伤认定的情节，应可以按工伤赔偿。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
