你好！我们从2001年就在广东一家公司上班，到今年7月20号就是9年零7个月了（签的第二次合同刚好也就是7月20号到期），现在公司不给我们签第合同了（说不能签第三次合同，也不能超过10年，否则就是无期限合同工了），现在解决方案是：1.重新签合同一切从零开始。2.如果不签合同就走人.请问工作这样做有效吗？我们该怎么办？如果不签合同有没有补偿金？
劳动纠纷
2010-07-03 16:44:03
共有3位律师解答
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不签合同也可以收取补偿金。
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可以要求公司支付经济赔偿。建议来电或上门垂询。
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1、不签合同是有经济补偿金的；
2、工厂这样做是无效的；
杨律师
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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