法律咨询

我一表弟今年十六岁,没有考上高中,现在准备去打工,又没有熟人,家里人怕他吃亏,麻烦谁能告诉我们未成年人劳动保护的规定呢?

合同纠纷
2010-06-07 16:06:25
共有3位律师解答
  • 到百度上搜一下,未成年人劳动保护就有了。
  • 百度一下未成年人保护法
  • 任何组织或者个人不得招用未满十六周岁的未成年人,国家另有规定的除外。

    任何组织或者个人按照国家有关规定招用已满十六周岁未满十八周岁的未成年人的,应当执行国家在工种、劳动时间、劳动强度和保护措施等方面的规定,不得安排其从事过重、有毒、有害等危害未成年人身心健康的劳动或者危险作业。

     任何组织或者个人不得披露未成年人的个人隐私。

    对未成年人的信件、日记、电子邮件,任何组织或者个人不得隐匿、毁弃;除因追查犯罪的需要,由公安机关或者人民检察院依法进行检查,或者对无行为能力的未成年人的信件、日记、电子邮件由其父母或者其他监护人代为开拆、查阅外,任何组织或者个人不得开拆、查阅。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
劳动法关于公休假的最新规定
劳动合同纠纷 18413
离婚协议财产分割能对抗债权人么
离婚财产协议
离婚协议财产分割能对抗债权人么
消费者权益保护法维修几次可以退货
消费者权益保护法退货
消费者权益保护法维修几次可以退货
个人可以缴纳医疗保险生育险吗
个人医疗保险缴纳
个人可以缴纳医疗保险生育险吗
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨 2710
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨 1955
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1390
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨 1265
判决抵押无效如何处理
抵押担保 1055
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨 1000
加载中