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2009年10月11日在车间工作时,由于易燃物品丙烷泄露。导致在工作时遭遇火花燃烧。造成烧伤,住院一个月。休养一个月。后上班了。我先后办理了工伤鉴定,伤残鉴定。后被评为伤残九级,向公司索要伤残补助金时,公司只答应赔付规定金额的70%。我该如何要回我的补助金的全额。补充下,今年工作了三个月。现在已经不干了。

劳动纠纷
2010-06-03 20:38:12
共有4位律师解答
  • 你好,如果合同终止或者你解除合同,你可以要求单位支付你12个月工资的一次性工伤医疗补助金;15个月工资的一次性伤残就业补助金。上述工资是统筹地区上年度职工月平均工资,09年是2116元。
    至于你说的如何要回,1、可以到劳动监察大队投诉。2、申请劳动仲裁。
    另,你们之间的劳动合同,一是终止,即合同到期。二是你提出解除,单位没有权利解除。
    欢迎致电咨询。
  • 要维护自己的权利就要提起劳动仲裁。建议到当地律所咨询,因工伤待遇纠纷程序较为复杂,最好委托律师代理。
  • 申请仲裁解决要求各项补偿金。建议委托律师积极维权。
  • 建议申请劳动仲裁,维护合法权益。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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