我 现2009年2月1号在工地上受伤 一鉴定为六级
房产纠纷
2010-05-26 18:16:20
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需赔偿医疗费、护理费、住院伙食补助费、工伤期间工资、一次性伤残补助金等，如双方解除劳动合同，还需赔偿一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金
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需赔偿医疗费、护理费、住院期间伙食补助费、住院期间的工资、一次性伤残就业补助金等
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】《工伤保险条例》规定，职工因工致残被鉴定为六级伤残的享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金支付一次性伤残补助金为14个月本人工资；
（二）保留劳动关系，由用人单位安排适当工作；难以安排工作的，由用人单位按月支付伤残津贴为本人工资的60％，但不得低于当地最低工资标准。
（三）经工伤职工本人提出，可以与用人单位解除或者终止劳动合同，由用人单位按照各省、自治区、直辖市规定的标准，支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。
本人工资是指工伤职工受事故伤害前12个月平均月缴费工资；本人工资标准不得低于当地职工平均工资的60％。
伤残津贴由各省、自治区、直辖市每年适时调整 -
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