我和我三个同事在一家正规足疗店工作（正规的！！）一年半多。我们的工资是五五分成的没有底薪，老板是个一点信用都不讲的人，刚来应聘时说不押工资，（但是在今年的二月分以寄存的名义在发工资时每人压了我们一千块钱），离职时提前半月打审请就可以走，但是我们只是有口头协议没有正式合同。我们分别在四月十九号和四月二十四号提出了辞职，当时我们向他辞职的时候，他口头答应我们说五月二十号给我们结算工资，让我们走。但是现在距离我们正式提出辞职已经满一个月了，老板却一再反悔找各种理由，压着我们的工资，不让我们走。（现在分别压了我们2500无，2000元，1500元） 我们现在十分恼火，想知道通过什么途径可以拿到我们应得的工资，很急切的希望得到各位的帮助，我们宁愿把我们的工资拿来起诉他也不愿意我们挣的辛苦钱被这种不讲信用，毫无原则，不尊重员工的所谓老板侵吞。
其它综合
2010-05-23 21:16:21
共有3位律师解答
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您好 可以通过申请劳动仲裁维权 如需帮助可以取得与律师的联系
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建议你向劳动监察部门投诉或是申请劳动仲裁要求你的工资。
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如有证据，可以通过申请劳动仲裁要回拖欠的工资。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
