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具体陪多少钱

劳动纠纷
2010-05-14 22:27:03
共有6位律师解答
  • 建议委托律师办理。
  • 申请工伤认定和劳动能力鉴定,根据鉴定上的伤残等级进行赔偿。
  • 要看伤残的等级确定.发生工伤后首先要进行工伤认定。被认定为工伤后。可以享受工伤待遇,医疗费用由社保支付。护理费用,住院伙食费等由单位支付,另外单位还要照常发放工伤期间的工资。
    经治疗后后,如果可能构成伤残的要进行劳动能力鉴定。单位如果没有购买工伤保险要按以上的标准承担所有赔偿责任。赔偿标准十级为11个月本人工资,九级为18个月。八级为29个月。7级43个月,如有不明可与我联系,说明具体情况详细咨询。
  • 可能先要做一个伤残鉴定,如果构成伤残可以根据鉴定等级追讨伤残赔偿金。
    除此之外,还可以要求支付医疗费,误工费。护理费,住院伙食补助费,营养费,交通费等,造成残疾的还有残疾赔偿金,被抚养人生活费 等。
    具体可以来电,免费详细咨询周律师。
  • 东莞律师解答如下:

    是工伤还是交通事故?
  • 要根据劳动能力鉴定等级和本人工资计算赔偿。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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