事发地点：上海 事发时间：2010年4月 出院时间：2010年4月 事件描述：工作时间，在操作机器时，末按要求按“暂停”后进行操作，导致左手中食指粉碎性骨折(中指指节1/3，食指指头)，事发后公司找了个人帮送去了医院，当时钱是自己垫的，目前公司已申请了工伤费。 厂家态度：不谈赔偿的事，只是说保险公司会出钱。 目前状况：在公司宿舍休养。 合同情况：合同期内，合同2012年到期 问题： 请问保险公司理赔后，家属是否可以让厂家赔偿？最多可以赔偿多少？是否为一次性赔偿？出事人才23岁，末婚，工龄3年。如果因伤不适益当前工作，厂家也不安排合适工作，或者被厂家辞退，又应该如何维护自己的权利？又或者合同到期后厂家不予签新合同又应该如何？ 请问目前家属应该怎么做？请尽量详细一些，比如申请工伤鉴定等等。谢谢。
劳动纠纷
2010-05-10 15:08:25
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先去申请工伤鉴定，根据鉴定结果保险公司给予赔偿，同时又可以要求厂家赔偿，如果构成伤残，厂家又不安排合适的工作,可要求一次性给付伤残赔偿金.
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建议先去申请工伤鉴定，根据鉴定结果保险公司会赔偿，同时可以要求厂家赔偿，如果构成伤残，可要求一次性伤残赔偿金。你可以来电咨询。
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建议尽快申请工伤认定，然后坐鉴定，工伤鉴定后，可以根据结果要求赔偿。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
