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未上工伤保险未签劳动合同三年以上的老职工按法律应赔付多少钱

劳动纠纷

2010-05-10 08:33:05

由单位赔偿
单位赔偿
属于工伤，用人单位按照工伤保险赔偿，根据伤残等级要求赔偿，未签劳动合同可以要求用人单位支付双倍工资，可以来电。
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