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你好,我是一国企医院的职工,本人患青光眼多年,申请病假,单位不准假,事假,调休和公假也不准,任何假都不准,请问单位这样做是否违法?在不准假的情况下我休息了不到两个月单位要将我除名,这样做是否违法?我该如何应对?谢谢大家的解答!

劳动纠纷
2010-04-20 18:18:41
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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