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我单位工资为月工资计算方法，每月休息4天，例一职工三月份全月上班没休息，加班45元，全勤50元，工龄奖200元工资计算如下：1600/264+1600+45+50+200=2141.15元，这样计算是否正确？职工本人的计算方法为：1600/265+1600+45+50+200=2202.69元，希望老师能给我一个准确的计算方法。

公司企业

2010-04-05 18:55:36

您好！如果你们单位每天工作时间是8小时的话，则你们单位涉嫌违反劳动法，劳动法规定的工时制度为每周不超过40小时.其他超过的时间都要按照加班计算工资。
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广东天穗律师事务所

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