我在**物业管理有限公司（私立）下面一个单位（应聘）上班。是值班（保安），要求我们每个月工作240小时（包括夜班），工资930元（不管吃，住），不知道违法没有？请懂法律的律师给我回信，可以吗？谢谢！
其它综合
2010-04-01 10:57:56
共有2位律师解答
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你可以向当地的劳动监察大队投诉，要求查处．并且支付你的加班工资．
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属于违法，可要求加班工资。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
