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我前几天因为感冒发烧没有去上班，给公司人事部打了电话说要休病假，也批准了。但今天人事部说要我补回申请休病假的医生证明，我说没有去看医生，只是在家吃了药，然后他说这样要算旷工处理，扣工资。我跟他说了很久，最后处理结果还是那样。请问，国家的法律对休病假的规定是怎样的？

劳动纠纷

2010-04-28 09:52:29

建议协商处理，如不能协商，可申请劳动争议仲裁。
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