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我在09年12月末打篮球摔骨折了,当时单位让我请病假,请病假有资本工资850,2010年1月发了一次850,过年后过来,单位又说不能请病假,一月发的850工资还要从2月份工资里扣除,我想问一下这合理吗?我这能请病假吗?有没有哪种法律法规对这种情况有规定?
劳动纠纷
2010-04-28 10:36:16
共有1位律师解答
单位的做法不合法。非因工负伤有医疗期的,医疗期内单位需支付不低于当地最低工资80%的工资。
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