我所在的公司突然随意更改我们的合同，本来是长期合同，三年制的，可公司现在要逼迫我们签订小时工的合同，而且取消我们的五项保险，取消一切福利，变相的降低我们的工资，违反合同！！请求帮助！！
婚姻家庭
2010-03-16 18:59:22
共有5位律师解答
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单位违法变更合同，取消保险以及其他福利都属违法，您的权益可以通过向有关部门反映或者提起仲裁得以保护。
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单位违反劳动合同法
建议申请仲裁 -
违法，你们可以申请劳动仲裁进行维权，有问题可以电话咨询我。
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