我现在怀孕3个月了，但在本周违反了店内的规定，是有意的，单位要求我办理自离职手续，我是否可以办理？
婚姻家庭
2010-03-15 11:03:53
共有5位律师解答
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属于严重违反用人单位的规章制度的情形，用人单位可以依法解除劳动合同
关键是要看你的单位是否存在合法的企业规章制度，你是否存在严重的违规行为
有问题可以电话咨询或面谈 -
按照单位的合法程序制定的内容合法并且公示的规章制度处理。若没有严重违反用人单位的规章制度，不能与劳动者解除劳动关系。
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按照单位的合法程序制定的内容合法并且公示的规章制度处理。若没有严重违反用人单位的规章制度，不能与劳动者解除劳动关系。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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