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我们企业要改制,这是一个85期间建造的水泥厂,现有职工1200余人。市政府把国有股权全部转让给了一个民营企业,现在让职工买断工龄或者把我们全民合同档案移交给地方政府再就业中心寄存{他们叫做托管}。我才38岁,在水泥厂已经工作了18年,买断工龄的钱才16000元。如果我不买断工龄也不托管,企业不让我上岗合法吗? 迫切期待您的答复, 谢谢!!
公司企业
2010-03-09 11:05:16
共有1位律师解答
企业有岗位不让上岗不合法。买断工龄是自愿的。
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