本人在梧工作，因工作中受伤进院已有三个月，之前因为高处坠落造成多处骨折，进院时全身除双手与头部可以动作外其它不能动作，当时医生给做了全身CT时刚好漏掉一个位置没有检查，就是左脚脚底板以上二三十厘米处关节位有错位，现在已经三个月了，其它部位慢慢恢复运动了，谁知下地时左脚用不了力，严重疼痛，问主治医生他说伤口处的肉骨已经愈合无法处理了，叫我坚持运动看是否能走动！我这只脚如果不能再做处理了，也无法与从前一样运作了，这将造成我以后工作障碍，请问我应该找谁的责任？应向谁追求负责后果？而我又能以哪个法律条例向负责人要求负责或赔偿？请各位德高望重的法界师傅帮忙解答，谢谢！
劳动纠纷
2010-06-18 06:52:04
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先去劳动局申请工伤认定，拿到工伤认定书后向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，根据鉴定出的伤残等级享受相应的工伤保险待遇。如单位没有缴纳工伤保险，则由单位比照工伤保险待遇标准进行赔偿。按规定你有一个治疗恢复的停工留薪期，停工留薪期内，工资福利待遇不变。如单位拒绝支付，可以申请劳动争议仲裁，如满意，请采纳。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
