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我老公在一外资集团工作了12年，可合同都是和同一家劳务公司签的，现在公司可能要面临拆迁，我想问一下遣散应该怎么算的？
民事相关
2010-02-25 14:45:55
共有2位律师解答
与公司没有劳动关系，有可能拿不到补偿。
应当按正式劳动合同处理。
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