自93年被国家机关聘用为临时工，一直工作至今，但未签定任何合同，去年已届满60周岁。因机关一直未给予缴纳社会保险，自己通过借贷等方法，自己出钱，缴纳了养老保险，并于去年满60周岁时开始领取养老金。现机关要别干了，请问该如何维护自己的合法权益，是要求单位补交各类社会保险还是要求取得经济补偿？如可行，社会保险或经济补偿金怎么计算？
劳动纠纷
2010-02-26 15:02:54
共有1位律师解答
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可通过仲裁解决。既然你已上了，让单位补交即可。经济补偿可另外一个申诉理由提出。工作满一年补一个月的工资。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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