法律咨询
在私营厂上班,没有签合同,有三个月的试用期,还压一个半月工资,如果辞职会按每月一半的工资结算,该怎么办?
劳动纠纷
2010-02-06 15:23:56
共有1位律师解答
可准备证据,直接提起仲裁维权。。。。。]
可主张双倍工资,补偿金,拖欠工资等。。。。。
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