法律咨询

我09年七月份在贵州一家企业参加工作,七月份签了为期的三年劳动合同,2010年二月初想辞职了,但是公司要求交回招聘的费用,就是按照招聘费用除以招聘人数来算的。劳动合同上并没有这条款,请问这个招聘费用是合法的吗?谢谢!

合同纠纷
2010-02-03 15:07:20
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
签了合同辞职要赔钱吗
10447
试用期满是自动转正么?
试用期资讯
试用期满是自动转正么?
聘用合同是正式员工吗
民法典 1514
聘用合同是正式员工吗
聘用合同的违约金标准
合同违约责任 772
聘用合同的违约金标准
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨 2830
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨 2025
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1430
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨 1305
判决抵押无效如何处理
抵押担保 1095
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨 1050
加载中