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劳动合同附带培训协议，培训协议上说违背劳动合同被辞退也要交赔偿金（培训费）。请问：不能胜任工作被公司辞退，算不算违背劳动合同？是不是应该交赔偿金？
合同纠纷
2009-01-12 17:24:51
共有1位律师解答
不能胜任工作被公司辞退，非但不应该交赔偿金，还应由单位支付经济补偿金。
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