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每月休息2天/月工资1500元/每天上12小时.合深圳劳动法吗?

其它综合

2010-02-01 16:18:32

不符合劳动法，应该在1500的基础上计算加班费，每天八个小时工作，一个月有8天的休息，周六周日应该是150%-200%工资的加班费，应该申请仲裁要求加班费
超时加班，违反劳动法，有无支付加班费？
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