本人在某国企工作10年了！现在合同马上就要到期了，可以现在公司已经明确规定8年以上的全不给做了，但是公司为了怕有人闹事，现在小道消息说，要是有人想做的话，前面的工龄、资料等所有的东西全部清理完毕，在按新人对待。请问这样是否全法？
婚姻家庭
2010-01-25 09:34:35
共有2位律师解答
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公司这么做是违法的。你与单位已有10年的劳动关系，有权要求单位与你签订无固定期限劳动合同。
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肯定不合法，应该申请劳动仲裁，不过国企都是吃人不吐骨头的，最好还是那一点补偿走人
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
