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公司无条件开除员工怎么赔偿

婚姻家庭

2010-01-19 18:20:59

违法解除劳动合同的，需要支付双倍经济补偿。
公司违法解除劳动合同，需要赔偿双倍经济赔偿金、代通金。建议委托律师维权。
需要赔偿双倍经济赔偿金、代通金。
双倍的经济赔偿金。
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公司与员工解除合同怎么赔偿

劳动合同纠纷 30221

公司无故开除员工，拒绝赔偿怎么办

员工无故被公司开除且公司无正当理由的，可以要求公司承担违法解除劳动合同的经济赔偿。用人单位违反本法规

广东尚尧律师事务所

公司倒闭员工怎么赔偿？

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待岗企业单方解除合同怎么赔偿

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无理由开除员工有什么赔偿

无故辞退员工，单位需要支付双倍的经济性补偿。经济补偿按照在本单位每工作一年一个月的工资。如果有在试用

怀向阳律师

北京市盈科律师事务所

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公司无条件辞退员工有什么赔偿

劳动者被公司劝退是否有补偿一般情况下，公司欲劝退员工，员工可与公司协商后合法解除劳动关系，可通过协商

被公司无故开除应该怎么赔偿我

员工被无故辞退的，可以先与公司协商赔偿，如协商不成，就去劳动局申请劳动仲裁投诉。

公司无缘无故开除员工怎样赔偿

提出劳动仲裁要求恢复劳动关系，或者要求双倍支付赔偿金，计三个月工资。

公司开除员工如何赔偿

经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发

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违法终止劳动关系，要支付赔偿金。

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