我司有几个管理人员经常犯错误和失职,现在刚上一合同期满过几天,请问如何解除劳动合同让他们离开公司,公司补偿如何?
合同纠纷
2010-01-09 15:03:03
共有2位律师解答
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1 这种情况属于终止合同的情形。
2 最实际的方法和最低代价是：通知对方不再序约，并补偿2个月的工资给他们（对于合同满不序约的，是从2008年才开始计算）
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应当提前30天通知被辞退的员工或支付额外1个月工资，并按照每满1年支付1个月工资的经济补偿金，方可以辞退该员工。否则要承担违法辞退的法律后果。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
