今天我老板突然间叫我不用上班了,公资又不给我..她说在15天试用期间,如果不符合他要求就不要我..工资都没有的,是吗?但又未到试用期..试用期要15天这么长吗??我该点办??试用期间真的没有工资吗???//急,急,急,急,急...
婚姻家庭
2010-01-04 11:04:04
共有1位律师解答
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1、只要付出劳动就应当有报酬!
2、试用期长短与劳动合同长短有关。按您所说，估计您公司没有与你签劳动合同,根本不存在试用期的问题.
3、如通过法律程序你可以索要两个半月的工资。
你现在需要做的是收集所有你在这个公司工作的证据，如入职证明、工卡、书面工作成果等。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
