各位律师： 你们好，我司现在恁给某个员工购买一辆车。条件是：该员工可在本公司工作满三年的话无偿归其所有。但未满三年离职要求其已购买此车时的车价购买此车或者按，离职时此款车的市场租恁价格，赔付。你看这样子是否有法律效力，另应该规定哪些方面的权利和义务。考虑符合哪些法规来订立此份合同将更具法律效率？谢谢！
合同纠纷
2009-12-28 13:48:12
共有2位律师解答
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一、据你所述，这是一份附条件的赠与合同，赠与人在赠与财产时，要求受赠人承担一定义务为附加条件。只要附加条件合法，赠与合同就有效。
二、注意事项一：如果车辆系员工个人工作生活使用，应将车辆登记在个人名下，以使公司能够避免潜在的赔偿风险。注意事项二：如因公司方面存在重大过错而使该员工工作未满三年，则应视为条件已达成，该赠与有效。 -
完全有效，就按照你说的写就是。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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