我父亲已经连续在萧山区工商银行工作19年，从事食堂烧菜的工作，今年已经59岁。他们单位有正式工和非正式工，他是属于非正式工，每月领取工资1千多，节假日也有，平时单位也发一些福利，但没有所谓的正式工多。没有养老保险、医疗保险、社会保险等。 请问：1、如果他明年满60岁退休了，还能享受哪些待遇。 2、听说单位可以一次性给予补助，不知金额大概有多少。 急待回复，谢谢！
合同纠纷
2009-12-28 17:10:00
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应该签订劳动合同，单位应该给予补缴养老保险。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
