去年劳动法实施了同工同酬，但是我们学校编制内和编制外人员的工资还是相差很多，同一岗位，编制外人员干的活更多，但是拿的钱最少。加班费跟编内人员费用也不一样，保险才上三险，还没有一金。节假日也没钱，年终也没奖金。而且还说编外人员没有寒暑假，所以2、8月放寒暑假才发500元，连北京市最低保障工资都不够。我想咨询一下这些问题应该怎么解决
其它综合
2009-12-17 17:09:56
共有2位律师解答
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编制外人员与学校建立的是劳动关系，与编制内人员不同，两者受不同的法律调整，如果学校有违法用工之处，你可以申请劳动仲裁。
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我们签合同，像我这种情况能投诉学校吗？
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
