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公司没签合同，工作一年了，可以随时辞职么？万一他不准辞职怎么办呀？我也不想喊多补偿双倍工资，毕竟发工资还是准时的。

合同纠纷

2009-11-28 06:48:46

您好。根据你说的情况，可能公司也没有为你缴纳社会保险费，根据《中华人民共和国劳动合同法》第38条的规定你可解除劳动关系，并可要求公司支付双倍工资和经济补偿金和补交社保。
当然可以。
你好，只要你提前30日书面通知用人单位，就可以走，不需要用人单位同意。
可以主张支付双倍工资。
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