我在一家，家政公司做临时小时工，在入户做小时工擦玻璃时不小心从二楼上摔到一楼的草坪上，左腿摔骨折。我去找他们，他们说：第一我是小时工不是员工，第二他们和我签订了安全协议书，说我未按安全协议中规定的条款遵守，造成意外伤害属于我自己的全责。说陪我医药费已经是够照顾我的了。我说要起诉，他们说要起诉也应该起诉雇主，雇主应该承担责任。 请问我应该怎么办，起诉能赢吗？起诉是起诉雇主还是家政公司，我签了安全协议是否有责任，是全责吗 谢谢！！谢谢各位好心人了.........
劳动纠纷
2009-11-21 21:13:16
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1、家政公司是你的用工单位，有权向家政公司主张工伤赔偿责任。
2、参见《劳动和社会保障部关于非全日制用工若干问题的意见》（劳社部发[2003]12号）下述规定：用人单位应当按照国家有关规定为建立劳动关系的非全日制劳动者缴纳工伤保险费。从事非全日制工作的劳动者发生工伤，依法享受工伤保险待遇；被鉴定为伤残5－10级的，经劳动者与用人单位协商一致，可以一次性结算伤残待遇及有关费用。 -
需要根据你们签订的协议处理，建议与律师直接联系
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向劳动局申请工伤认定
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