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请问我在试用期被公司解除合同,(试用期包含在签订的合同期限内),并且我不是因为犯过错离开公司的,公司是否要赔偿我一个月工资啊,合同上有说在员工不能胜任工作,经过培训 或者调整工作岗位后仍不能胜任的公司 要赔偿我一个月工资的,你说这样的情况我可以找公司要他们补偿我走后的那个月工资吗
公司企业
2009-11-17 09:23:08
共有1位律师解答
你好,
1.用人单位主动解除劳动关系,需补你一个月的工资;
2.可以补偿你走后的那个月工资;
3.如果与公司协议不成,可以向当地劳动局申请劳动仲裁,单位必须在15天之内一次性付清工资,仲裁不用交仲裁费。
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