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我于2007年12.25日进入此公司 签订了适用合同 三个月后通过试用期正式上岗 满两年后 于今年一月份开始给我交保险 由于公司变动公司要提前与我解约 我想问公司是否应该给予我一些补偿?
合同纠纷
2009-10-19 12:18:33
共有2位律师解答
你好:
可以要求单位给予经济补偿金。
如果协商不成,可以申请仲裁。如果数额不大,可以采取一裁终局的制度,方便快捷。
如果是公司原因解除合同应该给补偿,两个月工资。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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