我现在的工作单位是北京的一家医院,属于事业单位,合同于今年9月份已经到期,到期前一个月我就递交了调动申请,并且已经通过公开招聘调到了离家更近的一家医院,也是事业单位,10月份那边的卫生局给我原工作单位的人事局发调函了,但原单位不放,请问您们知道我还能调吗,一定要通过单位吗,如果单位应压着档案不放,我该怎样办?如果我辞职的话,会有什么影响?还有如果走劳动仲裁结果会是什么,多长时间能够执行?谢谢!
合同纠纷
2009-10-18 18:55:48
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可以调动。如果单位不放可以协商，协商不了只能诉讼解决了。合同到期不涉及辞职的问题。可以仲裁要求原单位配合办理调动，赢的可能性较大。裁决下来就可以执行了。
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可以调动
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你可以调动，如果原单位不给予协助，你可以通过人事仲裁解决（双方是聘用关系而非劳动关系）。具体可以电话咨询我。
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