法律咨询

试用期间，工作快满一个月了，提出不做了，可以要到工资吗

其它综合

2009-09-29 09:01:23

当然可以。
可以要到。
可以，但须提前三天书面提出。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

公司能辞退试用期内患病员工吗

试用期间一个月，工作了八天不想干了，有工资吗

依据有关法律规定：劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同

北京家理律师事务所

身份证快到期了能提前换吗

身份证快到期了能提前换吗

01:24

试用期不签合同正常吗

试用期不签合同正常吗

公司一个月交多少钱的五险一金

五险一金费用

公司一个月交多少钱的五险一金

试用期已经满三个月，提出辞职，问他要做了半个月的工资不给，这

员工在试用期讨薪可以先与用人单位进行协商，协商不成的向劳动局投诉，或者申请仲裁。

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职有工资吗

试用期辞职有工资吗

01:35

试用期内是否要缴社会保险

试用期三个月，做了两个月多不想做了，有工资拿吗

试用期上班了几天不做了，能拿工资。劳动者在试用期辞职，用人单位应该支付劳动者工资；如果该用人单位拒绝

我在个厂里工作了15天不做了有工资吗，试用期一个月，请问可以

在试用期辞职，公司原则上是不能扣除你工资的，除非你在职期间给公司造成了财产损失，正常情况下，试用期辞

试用期内不干了，有工资吗

你好，不合法，必须支付工资。试用期内按照你实际工作时间发放工资。如果公司不支付工资，可以向劳动监察大

工作未满15天，还在试用期，提出辞职，公司可不可以人拒付工资

应当支付工作期间的工资，拒不支付的可向劳动监察部门投诉或直接申请劳动仲裁

还在试用期间，快满一个月了，提出不做了，还可以拿到工资吗

可以拿到。

员工试用期间保证书

员工试用期间保证书

加载中

可能感兴趣

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权