2007年3月12日本人到某采石场干活，具体负责机械维修。2007年9月6日上午10点，工厂反击式破碎机前输送带生产运转过程中发生故障。当机操作工立即停下机器，我上前去处理机器故障。处理事故前我告诉操作工在我没处理好故障时不要开启机器，结果在我埋头处理故障时输送带突然运转，输送带顿时将我的左手手臂卷进输送带皮带轮内，输送带停下后自己才拽出手臂，事后厂长叫管理员驾车将我送至市中医院透视诊断，经医生诊断为左手右桡关节完全脱位，右尺骨中断骨折错位。医生建议手术治疗。后经管理员安排去其他城市中医骨科治疗，管理员交了1000元钱。当天返回本市，在该中医骨科分处继续治疗。在治病期间我又要过400元钱。治疗期间法人代表从未关心和过问病情。10月2日-5日，厂长叫我回石厂，当时手臂还用绷带挂着。因骨伤恢复周期长，医生一直未确诊恢复情况.2008年8月，经复查确诊，我肘关节脱位未复位，而且已经形成骨质增生并伴有创伤性关节炎，需手术的方式才能复位。我找厂长要钱治病，他说没钱你自己先拿钱治。所以我于9月2日到劳动部门申请了工伤认定，工伤认定申请人属于工伤。之后做了伤残等级鉴定，评定伤残等级为8级。
劳动纠纷
2009-09-14 19:54:45
共有3位律师解答
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你好：
写好劳动仲裁申请书，是能否取得工伤待遇的前提条件。
很多劳动争议案件的当事人没有引起足够的重视，很多存在漏写、误算的情况。
因此，建议请律师为你代写，防止上述情况的发生。 -
建议委托律师代写仲裁申请书，因为具体还要涉及赔偿数额的计算问题。
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委托律师代书吧
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
