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我和该公司未签过任何合同 但已经成为事实上的劳务关系 为该公司工作了两个多月了 现在公司以减少资金开支为由 提前一天告知要辞退我 我觉得他违反了劳动法的有关规定 我该怎么投诉他 烦请告知 谢谢 其次我给该公司工作时还没有到法定退休年龄 该公司未给我加金 是否合法 烦请一并告知 谢谢
合同纠纷
2009-09-13 20:16:52
共有5位律师解答
可以申请劳动仲裁或者劳动监察投诉。保险问题可以一并解决。
你可申请劳动仲裁,主张以下赔偿:
1、超过1个月的部分的双倍工资;
2、补缴社会保险;
3、辞退理由不当所导致的双倍赔偿金。
可以申请劳动仲裁。
直接申请劳动仲裁,肯定能胜诉的。
你可以就此到去区劳动监察大队投诉,完全可以解决。
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