法律咨询
可的门店在员工没有经济能力承包门店的情况下,强行要求员工辞职,是否符合劳动法?
合同纠纷
2009-09-09 19:03:36
共有1位律师解答
违法,员工可拒绝辞职。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
新劳动法企业裁员如何赔偿员工
劳动合同纠纷
11997
有想开除的员工就调到这个部门,就是逼员工自己辞职,这种情况违
企业可以根据经营需要决定部门的设立,是否可以以此辞职,要结合具体情况,是否确实为生产经营需要
人咨询过
继续咨询
孟翔律师
广东尚尧律师事务所
公司倒闭员工怎么赔偿?
02:13
2345
按劳动法辞退员工补偿
6300
车辆交强险财产损失赔偿限额为多少
交强险赔偿标准
公司违反劳动法,员工辞职,是不是公司还要赔偿员工
你好! 如果自动离职,则没有经济补偿金。 可以克扣工资为由,被迫解除劳动合同关系,要求经济补偿金。
人咨询过
继续咨询
李春雨专职律师
广东诺贤律师事务所
公司无故辞退员工怎么赔偿
01:32
2345
事业单位解除合同有经济补偿金吗
民法典
863
员工辞职提前一个月上交报告,但公司要求员工要在这个月当中必须
不符合,具体操作流程更详细解答欢迎电话免费咨询,西安白律师
人咨询过
继续咨询
员工辞职提前一个月上交报告,但公司要求员工要在这个月当中必须
合法。
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3025
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2170
小学生托管机构转让合同签了后悔怎么办?
后悔签合同,可先协商。如协商无果,可寻求法律途径,如起诉或仲裁。若选择解除合同,需承担违约责任,可能
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1575
帮我们看一下合同
合同中的条款内容,如果双方当事人在签订合同时均明确知晓并自愿接受,且不存在欺诈、胁迫等不正当手段,则
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1420
关于合同免责条款的法律要求是如何规定的
合同免责条款应合法、明确。操作建议:1. 明确免责范围,避免含糊不清;2. 双方充分协商,确保意思表
人咨询过
继续咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1195
若承诺不生效,合同不成立,是否存在违规情况?
合同不成立,处理方式多样: 1. 协商:双方重新谈判,明确条款,达成新协议。 2. 调解:请第三方协
人咨询过
继续咨询
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
1145
合同中提到过但手写合同没有作废
如果手写合同中有不明确的地方,首先可以尝试与对方协商明确合同内容。如果协商无果,可以寻求法律途径解决
人咨询过
继续咨询
感觉合同又问
你好,你这边是合同纠纷吗?
人咨询过
继续咨询
甲方支付合同额的15%首付款,请问合同这样的付款方式合理吗?
双方签字认可的可以视为真实意思表示。
人咨询过
继续咨询
可以帮忙看下合作合同吗?
合作合同一般要注意以下事项: 1、合同的内容应当完善,当事人可以参照合同的示范文本订立; 2、合作合
人咨询过
继续咨询
京东员工辞职申请书
财会
324
电信公司员工辞职申请书
财会
324
办事处员工辞职申请书
财会
324
医院药房员工辞职申请书
财会
324
客服中心员工辞职申请书
财会
324
加载中