您好，我公司从由人力资源职介介绍了一批学生过，学生与职介签订了一年的实习生合同。他们双方签订了半年的试用期。职介还与我们签订了实习生管理协议书，内容为工资由我们付，还每个月付他们管理费。 请问我公司在这期间是否要与他们签订劳动合同呢。
公司企业
2008-12-05 10:32:22
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不签订劳动合同需承担双倍工资.
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他们双方签订了半年的试用期。请问我公司在这期间是否要与他们签订劳动合同呢。
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